思想政治理论课考核形式
考核采用面试的方式进行，面试包括专业面试和综合面试。
（一）专业面试
应聘人员现场通过PPT展示本人攻读博士学位期间发表的学术论文、参与的科研项目、完成的课题实践等专业相关的成果。
总时长原则上不超过10分钟，评委可根据情况叫停。
（二）综合面试
1.教学试讲
应聘人员根据指定题目开展教学，试讲题目于面试前一天16：00发送至应聘人员邮箱，以集体课的授课形式完成备课并制作PPT。试讲现场不安排学生配合，应聘人员独立开展教学，需要有板书设计的环节。
总时长原则上不超过20分钟，评委可根据情况叫停。
2.综合问答
评委现场提出问题，应聘人员作答。
